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第15章 要让小同志感受到组织的温暖嘛!【2 / 3】

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“厂长,您指示,我这脑子笨,还得您拿主意。”

李怀德眯着眼,指了指那份档案。

“咱们不能直接把他定在采购科,那样吃相太难看,技术科那边也不会放人。”

“杨厂长和那帮搞技术的,最看重的是什么?"

"是名分,是定级,是专业对口。”

“既然他们要名分,那咱们就给他们名分。”

李怀德语气里带着几分得意,那是对自己智商的绝对自信。

“入职手续上,岗位定级给他定‘技术员’,这是必须的,按照中专毕业生的最高标准来定。”

“编制,暂时挂靠在后勤处下属的‘设备维修组’。”

赵卫军一听,差点没忍住拍手叫好。

高啊!还得是领导啊!

设备维修组,这可是个两头沾边的妙棋。

名义上,它是搞技术的,负责修机器,跟林明远的专业对口,谁也挑不出毛病。

杨思琦就算知道了,也只能说后勤保障也需要技术人才,没法硬抢。

但实际上,这个组归后勤处管,也就是归李怀德管!

只要人在后勤处的花名册上,那干什么活,还不是李副厂长一句话的事儿?

李怀德看着赵卫军领悟的表情,继续说道:

“而且,你再去跟他交代一下。”

“就说鉴于目前厂里设备更新换代的需要,尤其是农村公社那些农机设备的维护,组织上决定派他先去下面公社‘调研’。”

“顺便,搞搞‘技术支援’。”

“这‘技术支援’嘛,内容就很灵活了。”

“去公社帮老乡修修拖拉机是支援,跟老乡联络联络感情也是支援。”

“感情联络到位了,顺手帮咱们厂带点农副产品回来改善伙食,那更是对工人阶级最大的支援!"

"这逻辑,通不通?”

赵卫军听得连连点头,佩服得五体投地:

“通!太通了!"

"厂长,您这一手‘明修栈道,暗度陈仓’,简直太高明了!”

李怀德嘿嘿一笑,眼角的鱼尾纹都笑开了花。

“这样一来,他的人在我手里,干的也是我要的活儿。”

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